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在他的带领下，2018年，旭辉的销售规模已达1520亿元，行业综合排名位至TOP14。当站在千亿元规模的新起点回望旭辉的发展历程，林中清楚地认识到，企业的命运与国家的命运休戚相关。“我们最应该感谢的，是这个时代。”林中说，纵观中国上下五千年，过去几十年，是从未有过的高速发展的太平盛世；横望世界近代的风云变迁，过去20年，10多亿中国人口的城市化进程，也是人类有史以来规模最大的，这为中国房地产人提供了千载难逢的宏大舞台。

一直以来，旭辉在发展过程中就很重视人才，林中始终认为，人才是企业经营与发展之根本，员工是宝贵财富。在用人策略上，旭辉拒绝“人海战术”，拒绝用数量解决人才的质量问题，更看重业务量和人才发展的匹配度。人才获取方面，旭辉采用外部引进和内部培养相结合的方式，外部人才留得住、做的好，内部不同类别的管培生计划增强自身造血功能。

我们深知无论做什么都无法挽回逝去的生命，更无法减轻痛失亲人的悲痛，在沉痛哀悼之外，我们也会遵守承诺，尽全力照顾好逝者家人，全力以赴提升出行安全，尽自己最大的力量避免悲剧再次发生。我们永远不会忘记逝去的生命，生命高于一切，愿逝者安息。滴滴顺风车事业部总经理 张瑞

去年在中国国内，也时常有淘宝、饿了么用户反馈称，APP界面的推荐位上出现了他们最近刚刚与他人讨论过的产品。在相关平台对监听用户对话予以否认后，手机APP是否可以通过启用麦克风权限自动监听成为了一个未解之谜。本文来自华尔街见闻免责声明：自媒体综合提供的内容均源自自媒体，版权归原作者所有，转载请联系原作者并获许可。文章观点仅代表作者本人，不代表新浪立场。若内容涉及投资建议，仅供参考勿作为投资依据。投资有风险，入市需谨慎。

都市丽人去年采取多项措施以提升业务表现，尤其是下半年更显著改善，以致全年多赚三成，集团将引入阿米巴管理经营模式及合伙人制度，预期今年业绩将进一步增长。加上，该集团关闭多家录得亏损的门店、透过谈判降低门店租金和减少非必要的人力资源开支，严控费用及节省成本，并且进行供应链管理改革、加大新产品市场研发和技术创新力度、与其他知名企业合作扩阔产品系列，亦一定程度受到上述新加入的战略伙伴青睐，相信该公司中线关注度会受配股消息而提升。

没出事不代表没犯法，植才兵表示，无论是P2P平台抑或众筹平台，都是中介机构，只有撮合交易的职能。“但从现状来看，很多平台严格来说可能还不是很符合文件的规定。我们在排查的时候发现，至少有部分平台存在非法集资的嫌疑。这个也是值得各个平台、各个公司自己思考的问题。”